ПРЯМОЙ ЭФИР

Бизнес

Биржевые новости KASE (выпуск от 26.06.2023)

Биржевые новости KASE (выпуск от 26.06.2023)

Эксклюзивно для Business FM специалисты Казахстанской фондовой биржи делятся самыми важными событиями фондового рынка за прошедшую неделю. Прежде чем продолжить, напоминаем, что в данных выпусках анализируются исторические тенденции, а не прогнозные рекомендации на будущее инвестирование

Всеобщее декларирование: закрыть недействующие ИП посоветовали казахстанцам

Всеобщее декларирование: закрыть недействующие ИП посоветовали казахстанцам

С 2024 года начинается третий этап всеобщего декларирования, в рамках которого декларации об активах и обязательствах должны представить лица, являющиеся на 1 января 2024 года руководителями, учредителями юридических лиц и их супруги, а также индивидуальными предпринимателями и их супруги

Крупные промышленные компании приглашают выпускников на стажировку

Крупные промышленные компании приглашают выпускников на стажировку

В 2023 году Группа KAZ Minerals планирует принять на стажировку 85 выпускников высших и средних специальных учебных заведений. Общее количество стажеров на предприятиях Группы таким образом превысит 200 человек. Стажировка оплачиваемая и предусматривает конкурентную заработную плату.

Невидимая черта - чем принципиально отличаются разные поколения в бизнесе

Невидимая черта - чем принципиально отличаются разные поколения в бизнесе

Современное бизнес-сообщество состоит из представителей разных поколений. "Бэби-бумеры" были активными в бизнесе в последние десятилетия и владели значительной долей в руководящих должностях и предпринимательских инициативах. "Миллениалы" и "поколение Z" активно вступают в бизнес-сферу и становятся предпринимателями, руководителями и инноваторами. В чем ключевые различия между разными поколениями в бизнесе, рассказывает Арина Пирогова, генеральный директор платформы для работы бизнеса и фрилансеров в Казахстане Quick Work

Как замотивировать сотрудников, которые не хотят обучаться: 3 способа

Как замотивировать сотрудников, которые не хотят обучаться: 3 способа

Идельная картина для владельца — это компания, которая ежегодно растет и стабильно приносит прибыль. Для такого роста необходимо, чтобы команда росла вместе с компанией. Как это сделать, рассказывает Александр Высоцкий, консультант по управлению бизнесом

Новости партнёров

Загрузка новостей...