ПРЯМОЙ ЭФИР

«Главбух»: о переменах на казахстанском бизнес-рынке

На волнах Business FM проект «Главбух». Татьяна Горбачева и Лолита Закирова, основатели аудиторской компании AXISA AUDIT, рассказали о текущей ситуации на казахстанском бизнес-рынке

Вы можете прослушать подкаст программы  «Бизнес»:

Фото: pixabay.com

Сейчас происходит сильный приток российских компаний на казахстанский рынок. Что следует ожидать казахстанским компаниям?

- Я бы сказала, что сейчас происходят изменения во всем мире. Если год назад мы все были вирусологами, то сейчас все вдруг стали военными аналитиками. Если говорить о бизнесе, то действительно, сейчас очень много компаний из Украины, России, Беларуси рассматривают Казахстан как один из вариантов для продолжения своей деятельности.

Конечно, это влияет на рынок аренды – заметно выросли цены.

Как много компаний открылось и в какой сфере?

- Мы получаем много запросов от предпринимателей из России, Украины и Беларуси. Самым популярным вопросом становится правильное оформление компании. Бизнесмены смотрят на инвестиционные возможности Казахстана: какие ниши более всего свободны.

Наверное, российские компании привыкли к услугам аутсорсинговых компании, потому что в РК еще не так развита эта сфера…

- Да. Даже крупные российские компании привыкли к работе с аутсорсинговыми компаниями. При этом я не говорю только про бухгалтерию. Конечно, это еще не уровень Европы, но более развито, чем в РК.

Есть ли вероятность того, что предприниматели России смогут устроить сильную конкуренцию отечественным компаниям?

- У российских предпринимателей есть своя форма ведения бизнеса. В Казахстане же развита культура связей. Наши бизнесмены могут «по знакомству» довериться. А российские компании даже ЭЦП просто не дадут до заключения договора, не спросив про все риски.

Если говорить об аутсорсинговым рынке, то дефицит специалистов есть. Бухгалтер – очень специфичная профессия. Профессионалов гораздо меньше, чем хотелось бы. Воронка найма – это определенная система, которая в нашей компании работает постоянно. Не каждый может работать в аутсорсинге. Это многозадачная работа. Поэтому рынок в этом сегменте испытывает постоянную нехватку хороших кадров.

Полный выпуск доступен здесь.

Поделиться публикацией :

Орфографическая ошибка в тексте:

Отмена Отправить

Новости партнёров

Загрузка...
Загрузка...